こんにちは、Akiです。
会社で昇進したとき、服をどう変えようかとお悩みになることありませんか。
私もリーダーになった時、店長になった時、ポジションが変わった時、服について考えることがありました。
まず思ったのは、その役職に相応しい見た目でありたい。
マネージメントする立場になった場合、服装によっての差別化は一つの大きな武器となり、ちょっぴりチャレンジも必要になります。
差別化するためには、デザイン、素材、シルエットで、何か個性を際立たせることがポイントです。
そのためには周りから「目立つことを恐れないこと」です。
安心、無難なラインからちょっとだけチャレンジすることで、自信が服に現れてきます。
ワンピースで差別化するのに、取り入れやすいのが「ブラック」や「ネイビー」をにベースに主役色となる目立つ色と組み合わせたデザインを選ぶことです。
ちょっとスパイスを効かせるプリントを取り入れれれば、素敵に際立つことができます。
例えば
主役の色となる赤が配色されてますが、ビジネス色でなじみの深い、ネイビーとの組み合わせです。
レッドが程よく際立ちながらも、ネイビーやブラックともマッチするので、オフィスでも浮きません。
プリントも風車をイメージしたシャープな幾何学柄なので、ビジネスに取り入れやすい。
ネイビーのテーラードで合わせればコンサバティブな印象ながら、存在感が増すコーディネートとなります。
お客様からは「交渉の時にはこれを着たい」
「レッドの配色が上品で存在感がでる」
というお声をいただきました。
レッドというエナジー色で自身をアピールする場面で活用いただいてます。
お色違いのブループリントもブラックとの組み合わせでシャープさが光ります。
【手に取ったアイテム】
そしてもう少し華やかにされたいときは、ブラックｘピンクの配色のワンピースはいかがでしょうか。
男性が多い職場、華やかに目立ちたい時、女性らしさを際立たせたい時には、
ブラックxピンクはぴったりです。
ブラックのジャケットで合わせることできりりと引き締め、華やかでありながら、ビジネスのイメージを打ち出せます。
如何でしたでしょうか。
少しでも参考になると嬉しいです！
また店舗でスタイリング相談をご利用いただければ、ご要望、サイズに合わせてセレクトしたアイテムを事前に準備させていただきます。
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